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• 200 1_ |a 企业激励制度 |A qi ye ji li zhi du |d = Enterprise incentive system |f 支晓强, 蒋顺才著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2004

• 215 __ |a 413页 |c 图 |d 23cm

• 225 2_ |a 财务总监丛书 |A cai wu zong jian cong shu |h 第一部分

• 300 __ |a 国家自然科学基金项目

• 320 __ |a 有书目 (第407-413页)

• 330 __ |a 本书主要考察正面的经济性激励，并将激励划分为薪酬激励和股权激励。本书强调理论与实务并重，深入浅出地介绍了企业激励制度建设的各个环节，并通过具体例子加以说明。本书不仅注重对激励制度基本知识的介绍分析，而且对财务总监在激励制度中的实际问题（如业绩评价、成本计量、税收筹划等）进行了详细说明。

• 410 _0 |1 2001 |a 财务总监丛书

• 510 1_ |a Enterprise incentive system |z eng

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人事管理

• 690 __ |a F272.92 |v 4

• 701 _0 |a 支晓强 |A Zhi Xiaoqiang |c (会计学), |f 1974-

• 701 _0 |a 蒋顺才 |A jiang shun cai |4 著

• 801 _0 |a CN |b PUL |c 20040527

• 905 __ |a XATU |d F272.92/579

• 920 __ |a 261060 |z 1

• 998 __ |a PUL