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• 200 1_ |a 组织支持感、心理资本与周边绩效关系研究 |A zu zhi zhi chi gan 、 xin li zi ben yu zhou bian ji xiao guan xi yan jiu |f 许颖著

• 210 __ |a 北京 |c 北京燕山出版社 |d 2016

• 215 __ |a xxvi, 239页 |d 24cm

• 312 __ |a 英文题名取自书内

• 314 __ |a 封面题: 许颖著

• 314 __ |a 许颖, 男, 1978年3月, 河南新乡人。郑州幼儿师范高等专科学校讲师, 2013年7月至今在国家行政学院博士后科研流动站从事博士后科研工作, 主要研究方向为组织行为学、人力资源管理和领导学。2011年7月获武汉大学管理学博士学位。发表论文20余篇, 主编教材2部。

• 320 __ |a 有书目 (第200-225页)

• 330 __ |a 本文中将心理资本纳入情感事件理论模型, 目的在于探讨组织支持感、心理资本与周边绩效这种行为之间的复杂互动关系。研究中通过文献追踪和文献分析构建了关于组织支持感、心理资本与周边绩效三者之间的理论假设模型。

• 510 1_ |a Study on the relationaship between perceived organizational support, psychological capital and contextual performance |z eng

• 512 1_ |a 组织支持感、心理资本与周边绩效关系 |A zu zhi zhi chi gan 、 xin li zi ben yu zhou bian ji xiao guan xi

• 606 0_ |a 高等学校 |A Gao Deng Xue Xiao |x 教师 |x 工作 |x 研究

• 690 __ |a G645.1 |v 5

• 701 _0 |a 许颖 |A xu ying |f 1978- |4 著

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20161013

• 801 _2 |a CN |b PUL |c 20161105

• 905 __ |a XATU |d G645.1/18

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