机读格式显示(MARC)
- 010 __ |a 978-7-5654-1070-3 |d CNY38.00
- 099 __ |a CAL 012013112457
- 100 __ |a 20130819d2013 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 企业劳动关系管理 |A qi ye lao dong guan xi guan li |d = Business labour relations management |f 吴晓巍主编 |z eng
- 210 __ |a 大连 |c 东北财经大学出版社 |d 2013
- 215 __ |a 364页 |c 图 |d 25cm
- 225 2_ |a 21世纪高等院校人力资源管理专业教材新系 |A 21 shi ji gao deng yuan xiao ren li zi yuan guan li zhuan ye jiao cai xin xi
- 320 __ |a 有书目 (第363-364页)
- 330 __ |a 本书共分12章,内容包括:劳动关系的历史演进、劳动者和工会、雇主与雇主组织、政府、劳动合同、企业劳动规章制度、员工参与管理、集体谈判与集体协议、劳动争议处理等。
- 410 _0 |1 2001^ |a 21世纪高等院校人力资源管理专业教材新系
- 510 1_ |a Business labour relations management |z eng
- 606 0_ |a 企业 |A qi ye |x 劳动关系 |x 管理 |x 高等学校 |j 教材
- 701 _0 |a 吴晓巍 |A wu xiao wei |4 主编
- 801 _0 |a CN |b SG02 |c 20130819
- 801 _0 |a CN |b FDU |c 20130929
- 905 __ |a XATU |d F272.92/323=2