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• 010 __ |a 978-7-115-56995-0 |d CNY79.00

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• 200 1_ |a 持续成长 |A chi xu cheng zhang |e 日本优质长寿企业的实践智慧 |d 日本の持続的成長企 |f (日)野中郁次郎主编 |g (日)招聘管理解决方案组织行动研究所著 |g 刘会祯, 马奈译 |z jpn

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2021

• 215 __ |a XXVI, 210页 |c 图 |d 23cm |e 2

• 225 2_ |a 知识管理系列 |A zhi shi guan li xi lie

• 330 __ |a 本书包括两大部分。先从定量分析和定性分析两个角度选出具有代表性的持续成长型企业，明确提出了持续成长型企业具备的“三种组织能力”(执行与变革力、知识创造力、愿景共享力) 和“三组价值标准”(社会使命与经济效益、共同体意识与良性竞争、放眼未来与直面现实)，三种组织能力相辅相成、相互作用，共同提高企业业绩，而三组价值标准是组织能力的基础。 其次探讨了阻碍企业可持续成长的“三大壁垒”(经验壁垒、现状壁垒、组织结构壁垒)，从组织结构、人员配置、“场”的建设等方面入手，开出了对症的方案。

• 410 _0 |1 2001 |a 知识管理系列

• 510 1_ |a 日本の持続的成長企 |z jpn

• 517 1_ |a 日本优质长寿企业的实践智慧 |A ri ben you zhi chang shou qi ye de shi jian zhi hui

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 研究 |y 日本

• 690 __ |a F279.313.3 |v 5

• 701 _0 |c (日) |a 野中郁次郎 |A ye zhong yu ci lang |4 主编

• 702 _0 |a 刘会祯 |A liu hui zhen |4 译

• 702 _0 |a 马奈 |A ma nai |4 译

• 712 02 |c (日) |a 招聘管理解决方案组织行动研究所 |A zhao pin guan li jie jue fang an zu zhi xing dong yan jiu suo |4 著

• 801 _0 |a CN |b NMU |c 20210917

• 905 __ |a XATU |d F279.313.3/41

• 920 __ |a 261060 |z 1

• 998 __ |a NMU