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• 200 10 |a 人力资源管理教程 |9 ren li zi yuan guan li jiao cheng |f 邰启扬，张卫峰主编

• 210 __ |a 北京 |c 社会科学文献出版社 |d 2003

• 215 __ |a 381页 |d 21cm

• 314 __ |a 邰启扬(1956～)，江苏扬州人，扬州大学教育科研所副教授，中国心理学会会员。合主编有《人力资源管理教程》等。

• 314 __ |a 张卫峰(1952～)，湖南祁阳人，现任中国社科院人事教育局局长。合著编有《人力资源管理教程》等。

• 330 __ |a 本书根据现代人力资源理论框架而编撰，全书共分十章：人力资源管理概述、人力资源管理战略与决策、工作分析与职务设计、人力资源计划系统、员工招聘与选拔、员工的培训与发展、员工绩效考试、员工激励、报酬制度的设计、安全与健康。

• 606 0_ |a 企业管理 |x 劳动力资源 |x 资源管理 |A Qiyeguanli

• 606 0_ |2 CT |3 S058305 |a 企业管理 |A Qiyeguanli

• 606 0_ |2 CT |3 S045530 |a 劳动力资源 |A Laodongliziyuan

• 606 0_ |2 CT |3 S098548 |a 资源管理 |A Ziyuanguanli

• 690 __ |a F272.92 |v 4

• 701 _0 |a 邰启扬 |9 tai qi yang |4 主编

• 701 _0 |a 张卫峰 |9 zhang wei feng |4 主编

• 801 _0 |a CN |b NLC |c 20030404

• 801 _2 |a CN |b 261060 |c 20030624

• 905 __ |a XATU |d F272.92/71

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