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• 010 __ |a 978-7-5057-4072-3 |d CNY45.00

• 021 __ |a CN |b 01-2017-3985

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 合作式思维 |A he zuo shi si wei |f (加) 大卫·萨维奇著 |d = Break through to yes |e unlocking the possible within a culture of collaboration |f David B. Savage |g 信任译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 中国友谊出版公司 |d 2017

• 215 __ |a 207页 |c 图 |d 24cm |e 2

• 312 __ |a 封面其他题名: 如何有效掌控、激活群体智慧

• 314 __ |a 大卫·萨维奇, 萨维奇管理有限公司和全球合作活动网络创始人兼总裁。

• 330 __ |a 我们如何进行合作, 决定了我们的生活质量, 而我们的生活质量则决定了人类相互关系这个大的生态系统。通过对合作技巧和实践经验的学习, 我们可以获得更持久的可持续发展。内容包括: 打造合作型组织的必要性 ; 合作的准则 ; 10大基本步骤 ; 突破。

• 510 0_ |a Break through to yes : unlocking the possible within a culture of collaboration |z eng

• 517 1_ |a 如何有效掌控、激活群体智慧 |A ru he you xiao zhang kong 、 ji huo qun ti zhi hui

• 606 0_ |a 组织管理学 |A zu zhi guan li xue

• 690 __ |a C936 |v 5

• 701 _1 |a 萨维奇 |A sa wei qi |g (Savage, David B.) |4 著

• 702 _0 |a 信任 |A xin ren |4 译

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20170830

• 905 __ |a XATU |d C936/196

• 920 __ |a 211010 |z 1

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