机读格式显示(MARC)

• 000 01113cam0 2200313 450

• 001 0000343899

• 005 20190711110400.0

• 010 __ |a 978-7-5164-1911-3 |d CNY69.00

• 099 __ |a CAL 012019079209

• 100 __ |a 20190415d2019 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a af z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 融入人力资源管理变革思路的eHR |A rong ru ren li zi yuan guan li bian ge si lu de eHR |f 刘书生, 陈莹, 王美佳著

• 210 __ |a 北京 |c 企业管理出版社 |d 2019

• 215 __ |a 341页, [1] 叶图版 |c 图 |d 24cm

• 330 __ |a 本书介绍了益昇eHR系统的业务功能和深层次的设计逻辑。内容分主界面、组织管理模块、招聘管理模块、人事管理模块、培训管理模块、考勤管理模块、薪酬福利模块、绩效管理模块等十五章。

• 333 __ |a 本书适用于人力资源管理人员

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人力资源管理 |x 管理信息系统

• 690 __ |a F272.92-39 |v 5

• 701 _0 |a 刘书生 |A liu shu sheng |4 著

• 701 _0 |a 陈莹 |A chen ying |4 著

• 701 _0 |a 王美佳 |A wang mei jia |4 著

• 801 _0 |a CN |b WHUTL |c 20190619

• 801 _2 |a CN |b PUL |c 20190626

• 905 __ |a XATU |d F272.92-39/8

• 920 __ |a 261060 |z 1

• 998 __ |a WHUT