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中文图书1.出身:不平等的选拔与精英的自我复制 C936/258
馆藏复本:3
可借复本:2 (美)劳伦·A. 里韦拉著
广西师范大学出版社 2019
(0) 馆藏
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中文图书2.组织与管理研究的实证方法.第2版 C936/139=2
馆藏复本:4
可借复本:1 陈晓萍, 徐淑英, 樊景立主编
北京大学出版社 2012
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中文图书3.积极的陷阱:如何活出真实的自我:keeping it real in a worldobsessed with being happy C936/254
馆藏复本:3
可借复本:2 (美)惠特尼·古德曼(Whitney Goodman)著
机械工业出版社 2022
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中文图书4.建设性辩论:how constructive debate inspires courage, collaboration, and breakthrough solutions C936/250
馆藏复本:3
可借复本:2 (美) B. 金·巴恩斯(B. Kim Barnes)著
机械工业出版社 2022
(0) 馆藏
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中文图书5.管理与组织研究必备的理论书 C936/249
馆藏复本:3
可借复本:2 徐世勇, 李超平主编
北京大学出版社 2022
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中文图书6.专业引导技巧实践指导:tips, tools and tested methods for consultants, facilitators, managers, trai... C936/245=2
馆藏复本:2
可借复本:1 (美) 罗杰·施瓦茨(Roger Schwarz)等著
电子工业出版社 2021
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中文图书7.管理与组织研究常用的60个理论 C936/247
馆藏复本:1
可借复本:0 李超平,徐世勇主编
北京大学出版社 2019
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中文图书8.组织中信任与合作 C936/240
馆藏复本:3
可借复本:2 赵君著
中国社会科学出版社 2020
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中文图书9.信息型团队断裂、整合能力及创造力的关系研究 C936/239
馆藏复本:3
可借复本:2 屈晓倩著
吉林大学出版社 2021
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中文图书10.一起世界咖啡:创造集体智慧的会谈实践 C936/237
馆藏复本:3
可借复本:2 (日) 香取一昭, 大川恒著
电子工业出版社 2020
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中文图书11.社群学习 C936/236
馆藏复本:3
可借复本:2 吴河图,杨帆著
机械工业出版社 2021
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中文图书12.认知模式与工作情境的交互作用对个体及团队创新的影响 C936/233
馆藏复本:3
可借复本:2 赵锴著
北京理工大学出版社 2020
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中文图书13.敏捷基因:数字纪元的组织、人才和领导力 C936/226
馆藏复本:3
可借复本:2 林光明著
机械工业出版社 2020
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中文图书14.组织社会学与决策分析.[再版] C912.2/22
馆藏复本:3
可借复本:2 李友梅著
生活·读书·新知三联书店 2019
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中文图书15.世界咖啡:创造集体智慧的汇谈方法:shaping our futures through conversations that matter.修订本 C936/220
馆藏复本:3
可借复本:2 (美)朱安妮塔·布朗(Juanita Brown),(美)戴维·伊萨克(David Isaacs)著
电子工业出版社 2019
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中文图书16.激发:引导技术与引导式管理:facilitation and facilitative management C936/219
馆藏复本:3
可借复本:2 张谷雄著
人民邮电出版社 2019
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中文图书17.管理与组织研究必读的40个理论 C936/215
馆藏复本:5
可借复本:2 (美)杰弗里·A. 迈尔斯(Jeffrey A. Miles)著
北京大学出版社 2017
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中文图书18.驱动力:经典版 C936/217
馆藏复本:3
可借复本:2 (美) 丹尼尔·平克(Daniel H. Pink)著
浙江人民出版社 2018
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中文图书19.团队冲突因子结构及其对团队创新绩效的影响关系研究:a study of conflict and its relationship with gr... C936/210
馆藏复本:3
可借复本:2 马琳著
清华大学出版社 2018
(0) 馆藏
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中文图书20.组织与管理研究的实证方法.第3版 C936/139=3
馆藏复本:2
可借复本:1 陈晓萍, 沈伟主编
北京大学出版社 2018
(0) 馆藏
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