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题名/责任者:

21世纪人力资源管理转型升级与实践创新研究/李佳明, 钟鸣著

出版发行项:

太原:山西经济出版社,2021

ISBN及定价:

978-7-5577-0795-8/CNY45.00

载体形态项:

132页;24cm

个人责任者:

李佳明 著

个人责任者:

钟鸣 著

学科主题:

人力资源管理-研究

中图法分类号:

F243

书目附注:

有书目 (第130-132页)

提要文摘附注:

全书包括六章, 分别是人力资源管理概述、人力资源的战略与规划、人力资源的招募与录用、人力资源的培训与绩效管理、人力资源的劳动关系管理和互联网时代的人力资源管理。对人力资源战略的内涵进行了深入挖掘, 对招募和录用流程进行了科学分析, 总结出了较为完善的培训与绩效管理流程, 对于互联网时代人力资源管理面临的机遇与挑战进行了全面的解读。

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