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题名/责任者:

管理培训, 追求绩效:工具、模型和最佳实践/(美) 简·巴贝切特著 李勇译

出版发行项:

北京:电子工业出版社,2016

ISBN及定价:

978-7-121-29772-4/CNY58.00

载体形态项:

XIV, 290页:图;24cm

并列正题名:

Managing the training function for bottom-line results:tools, models, and best practices

其它题名:

工具、模型和最佳实践

个人责任者:

巴贝切特 (Barbazette, Jean) 著

个人次要责任者:

李勇 译

学科主题:

企业管理-职工培训

中图法分类号:

F272.92

出版发行附注:

由John Wiley & sons, inc.授权出版

责任者附注:

李勇，MTF培训职能管理课程认证讲师，曾先后服务于世界知名跨国金融集团和著名港资直销企业，拥有超过12年的培训及培训管理经验。

责任者附注:

龚乐，艾呈咨询创始合伙人，投身管理咨询行业超过十年，在培训体系规划、课程设计和领导力教练、绩效改进领域项目经验丰富。曾经在《商学院》杂志发表多篇专栏文章广受好评。

提要文摘附注:

本书中也提供了很多的最佳实践，这些案例来源于大、中、小组织，而提供的工具则可以根据实际情况修改后直接使用。本书实际是从绩效咨询的角度来构建内容的，将培训产生绩效中的各个对象需要承担的责任、工作，提供了可以使用的方法、工具案例等。

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