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题名/责任者:

商业结果导向的培训/(美) 迪克·韩肖著 陈秋萍译

出版发行项:

北京:电子工业出版社,2016

ISBN及定价:

978-7-121-28508-0/CNY48.00

载体形态项:

xii, 172页:图;24cm

并列正题名:

Training that delivers results : instructional design that aligns with business goals

个人责任者:

韩肖 (Handshaw, Dick) 著

个人次要责任者:

陈秋萍 译

学科主题:

企业管理-职工培训

中图法分类号:

F272.92

出版发行附注:

本书中文简体字版经由AMACOM授权电子工业出版社独家出版发行

相关题名附注:

原文题名取自版权页

责任者附注:

迪克·韩肖, Handshaw公司的总裁, 他是咨询师演讲者, 是该行业的先锋。

书目附注:

有书目 (第167-169页)

提要文摘附注:

在ADDIE被广泛使用后, 很多人开始质疑ADDIE的持续效果, 因此作者就开始实践将绩效咨询 (绩效改进) 与课程设计相结合, 并且通过30年精炼出Handshaw 课程设计模型, 就是将ADDIE的评估和绩效咨询 (绩效改进) 与课程设计相结合, 来与企业的商业目标相匹配。Handshaw的大的特色是自由度很高, 可以适用于多种不同的学习情境。

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