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题名/责任者:

基于战略柔性的高管团队异质性与企业绩效/刘力钢, 王朝辉著

出版发行项:

北京:经济管理出版社,2016

ISBN及定价:

978-7-5096-4789-9/CNY48.00

载体形态项:

210页:图;24cm

并列正题名:

Top management heterogeneityand firm performance based on strategic flexibility

个人责任者:

刘力钢 著

个人责任者:

王朝辉 著

学科主题:

企业管理-组织管理学-关系-企业绩效-研究

中图法分类号:

F272

书目附注:

有书目 (第198-210页)

提要文摘附注:

本书基于资源基础理论、动态能力理论，以企业高管团队异质性和企业绩效之间的关系为研究主线，探讨了高管团队异质性对企业绩效提升的影响以及战略柔性中介作用对企业绩效的影响程度。

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