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题名/责任者:

边界管理视角的X-团队建设机制:以新疆/兵团企业为例的研究/石冠峰著

出版发行项:

北京:经济管理出版社,2015

ISBN及定价:

978-7-5096-3860-6/CNY48.00

载体形态项:

184页;24cm

并列正题名:

Study on mechanism of X-team building based on boundary management perspective:taking enterprises in Xinjiang/production and construction corps as examples

个人责任者:

石冠峰 (1969-) 著

学科主题:

生产建设兵团-研究-新疆

中图法分类号:

F324.1

一般附注:

经济管理学术文库·管理类 国家社科基金项目：工作场所乐趣与心理投入的中介作用研究 石河子大学人文社会科学规划项目：团队边界管理、凝聚力与效能间关系研究：以兵团企业为例 石河子大学“中西部高校综合实力提升工程”工商管理一级学科建设项目

提要文摘附注:

本书从边界管理视角提出X-团队建设的整合理论模型，深入剖析了分布式领导、团队边界管理、心理安全氛围与团队效能间的作用机理。全书分8章，分别为引言、文献综述、研究假设与模型构建、研究设计和方法、正式研究数据分析与结果、假设检验和结果、新疆/兵团X-团队建设的策略、结论与展望。

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