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MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:32

题名/责任者:
人力资源管理/赵曙明 ... 等著
出版发行项:
北京:机械工业出版社,2011
ISBN及定价:
978-7-111-33572-6/CNY38.00
载体形态项:
XIV, 252页:图;25cm
并列正题名:
Human resource management
丛编项:
中国式企业管理研究丛书
个人责任者:
赵曙明, 1952- 著
学科主题:
人力资源管理-企业管理-中国
中图法分类号:
F279.23
书目附注:
有书目
提要文摘附注:
本丛书是“中国式企业管理科学基础研究”项目的成果。该项目是国务院领导批示、财政部支持的项目,由国务院发展研究中心、中国企业联合会、清华大学于2006年联合发起,通过对中国式企业管理背景、成功企业案例、管理专题和理论等的研究,总结概括中国企业发展的基本模式和经验,并将中国模式概括到理论高度。本书回顾改革开放30 周年中国人力资源管理发展历程,研究了成功企业的人力资源管理经验,有助于我们深入认识中国人力资源管理发展过程中的特点和难点,为未来人力资源管理的前瞻性研究提供借鉴,更好地推动中国人力资源管理实践的健康发展。
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