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题名/责任者:

团队建设游戏/(美)约翰·纽斯特朗姆(John Newstrom)，(美)爱德华·斯坎内尔(Edward Scannell)著 许济涛译

出版发行项:

上海:上海科学技术出版社,2003

ISBN及定价:

7-5323-6756-8/CNY36.00

载体形态项:

215页:图;22cm

并列正题名:

Team Building Games

丛编项:

培训游戏宝典

个人责任者:

纽斯特朗姆 爱德华 著

个人责任者:

Newstrom John 著

个人责任者:

斯坎内尔 E. 著

个人责任者:

Scannell Edward 著

个人次要责任者:

许济涛 译

学科主题:

企业管理-组织管理学-职工培训-参考资料

学科主题:

企业管理

学科主题:

组织管理学

中图法分类号:

F272.9

一般附注:

并列题名：Team Building Games

责任者附注:

约翰·纽斯特朗姆(John Newstrom)，博士，明尼苏达大学商业经济学院教授。合著有《训练者游戏》、《管理者丛书》、《训练转移》、《领导者与领导过程》等。

责任者附注:

爱德华·斯坎内尔(Edward Scannell)，斯科茨代尔市职业发展与训练中心主任。合著有《训练者游戏系列》等。

提要文摘附注:

本书编选了70个各式各样和富于想像力的游戏，旨在提升团队中员工的士气，使单调的会议充满生气，改善交流，推动和谐、相互合作的气氛，享受与你的团队一起工作的乐趣。

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