MARC状态:已编 文献类型:中文图书 浏览次数:25
- 题名/责任者:
- 销售团队的薪酬设计/(美)大卫·J.西克海利(David J.Cichelli)著 王天,谢子力译
- 出版发行项:
- 北京:电子工业出版社,2004
- ISBN及定价:
- 7-5053-9999-3/CNY23.00
- 载体形态项:
- 10,173页;23cm
- 并列正题名:
- Compensating the Sales Force
- 个人责任者:
- (美) 西克海利 (Cichelli, David J.) 著
- 个人次要责任者:
- 王天 (企业管理) 译
- 个人次要责任者:
- 谢子力 (企业管理) 译
- 学科主题:
- 企业管理-销售管理-劳动工资管理
- 学科主题:
- 企业管理
- 学科主题:
- 销售管理
- 学科主题:
- 劳动工资管理
- 中图法分类号:
- F274
- 一般附注:
- 并列题名:Compensating the Sales Force
- 出版发行附注:
- 与美国麦格劳-希尔教育(亚洲)出版公司合作出版
- 提要文摘附注:
- 本书提供了企业设计销售薪酬方案的10个步骤,并结合实例讲述如何对薪酬方案的管理和控制、销售薪酬方案的审核与评估等问题的指导原则。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
F274/93 | CN1737457 | ![]() |
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F274/93 | CN1739329 | ![]() |
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F274/93 | 602346 | ![]() |
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