MARC状态：已编 文献类型：中文图书 浏览次数：17
- 题名/责任者:
- 跨文化人力资源开发与管理/韩承敏著
- 出版发行项:
- 南京:东南大学出版社,2003
- ISBN及定价:
- 7-81089-241-X/CNY21.80
- 载体形态项:
- 401页;21cm
- 个人责任者:
- 韩承敏 著
- 学科主题:
- 劳动力资源-资源开发-研究
- 学科主题:
- 劳动力资源-资源管理-研究
- 中图法分类号:
- F241
- 责任者附注:
- 韩承敏(女，1964～ )，副教授，从事管理心理学、跨文化人力资源开发与管理、消费心理学等课程教学。
- 提要文摘附注:
- 本书着重研究了跨文化组织中人力资源管理实务及个体职业生涯的开发问题。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
| F241/41 | 566137 |  密集库1
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| F241/41 | 566138 | 密集库1
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| F241/41 | 566140 | 密集库1
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| F241/41 | 566141 | 洪庆校区
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| F241/41 | 566136 | 内阅图书
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| F241/41 | 566139 | 金花馆
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